Dieses Online-Meldesystem dient als zentrales Instrument für alle Mitarbeiter unseres Unternehmens sowie für unsere Geschäftspartner, um öffentlich oder anonym Verstöße gegen Gesetze, den Verhaltenskodex und Richtlinien zu melden.
Welche Verstöße können Sie melden?
Welche Verstöße können Sie melden?
- Verstöße gegen unternehmensinterne Richtlinien
- Rechtswidrige Handlungen und Unterlassungen, welche mit einer Strafe oder Bußgeld bedroht sind (Straftaten oder Ordnungswidrigkeiten)
- Menschenrechtliche und umweltbezogene Risiken sowie Verstöße gegen Menschenrechte und umweltbezogene Pflichten
Alle Informationen zum Ablauf des Beschwerdeverfahrens finden Sie am Ende dieser Website unter dem Link "Verfahrensordnung".
Wir sind dankbar für alle Hinweise, die dazu führen, dass wir Missstände in unserem Unternehmen beseitigen können.
Wir sind dankbar für alle Hinweise, die dazu führen, dass wir Missstände in unserem Unternehmen beseitigen können.
Wie unser Hinweisgebersystem Sie schützt
- Es werden keine Informationen zur Identifizierung an die Ansprechpartner gegeben.
- Ihre Meldung wird angepasst, um sie noch anonymer zu machen. Das bedeutet, dass wir doppelte Satzzeichen entfernen und sämtliche Wörter kleinschreiben.
- Alle Informationen werden Ende-zu-Ende verschlüsselt, sodass Ihre sensiblen Informationen sicher sind.
Wie Sie sich selber schützen
- Sie befinden sich nicht im Unternehmens-Netzwerk (Internet / VPN).
- Sie nutzen kein Gerät (Smartphone, Computer etc), das von Ihrem Arbeitgeber zur Verfügung gestellt wurde.
- Sie nutzen keine Redewendungen oder Abkürzungen, die Sie häufig in Gesprächen oder E-Mails nutzen.
